السويد

السويد تسجل أدنى بطالة منذ 3 سنوات.. انخفاض العاطلين إلى 6.4 بالمئة وتحسن التوظيف في جميع المقاطعات

بيانات مكتب العمل السويدي تظهر تراجع البطالة المسجلة إلى 6.4 بالمئة في سبتمبر 2026، بانخفاض نحو 22 ألف عاطل خلال عام، مع تحسن يشمل جميع المقاطعات.

يورو تايمز / ستوكهولم — سجل سوق العمل السويدي تحسناً ملحوظاً مع تراجع نسبة العاطلين المسجلين لدى مكتب العمل إلى 6.4 بالمئة في سبتمبر 2026، وهو مستوى لم يُسجل منذ عام 2023 وفق بيانات الوكالة. وجاء التحسن بعد فترة طويلة من الضعف الاقتصادي، مع انخفاض عدد الباحثين عن عمل بنحو 22 ألف شخص مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي.

نحو 342 ألف عاطل مسجل

أظهرت إحصاءات مكتب العمل السويدي Arbetsförmedlingen أن عدد المسجلين عاطلين عن العمل بلغ 341,901 شخص في نهاية سبتمبر، مقابل 363,658 شخصاً في سبتمبر 2025. وانخفض معدل البطالة المسجلة من 6.9 إلى 6.4 بالمئة خلال عام، بينما حصل 35,261 شخصاً على وظائف خلال سبتمبر.

وقال محلل سوق العمل في الوكالة ماركوس لوفينغ إن الاتجاه الإيجابي مستمر، مع انتقال مزيد من الباحثين عن عمل إلى الوظائف وانخفاض عدد المسجلين الجدد. وربط المكتب هذا التطور باستمرار تعافي النشاط الاقتصادي، وإن كان سوق العمل لا يزال يواجه تحديات.

التحسن يشمل جميع المقاطعات

وفي تقرير الربع الثالث الصادر في 29 أكتوبر، أكد مكتب العمل تراجع البطالة في جميع مقاطعات السويد مقارنة بالعام السابق. وانخفض متوسط عدد العاطلين المسجلين من 369 ألفاً في الربع الثالث من 2025 إلى 347 ألفاً في الفترة نفسها من 2026، كما تراجع معدل البطالة من 7 إلى 6.5 بالمئة.

وشمل الانخفاض أيضاً فئات من العاطلين لفترات طويلة، وإن استمر ارتفاع هذه الفئة في بعض المناطق. وتؤكد الوكالة أن الانتعاش لم يصل بعد إلى جميع فئات الباحثين عن عمل بالوتيرة نفسها.

الشمال الأقل بطالة وسكونه الأعلى

تظهر البيانات تفاوتاً كبيراً بين مناطق البلاد. فقد سجلت بلدية ياليفاره في نوربوتن أدنى نسبة بطالة عند 2 بالمئة، تلتها يوكموك عند 2.3 بالمئة وبايالا عند 2.4 بالمئة. وعلى مستوى المقاطعات، بلغت البطالة 3.4 بالمئة في نوربوتن و3.5 بالمئة في غوتلاند.

في المقابل، سجلت بيرستورب في سكونه 13 بالمئة، ومالمو 11.2 بالمئة، وهيلسينغبوري 10.5 بالمئة. وبلغ المعدل في مقاطعة سكونه 8.4 بالمئة، مقابل 8.1 بالمئة في سودرمانلاند و7.8 بالمئة في فستمانلاند.

تحسن التوظيف مع استمرار صعوبات بعض الفئات

تشير بيانات سبتمبر إلى أن البطالة تراجعت بين الرجال والنساء، وبين المولودين داخل السويد وخارجها، وكذلك بين الشباب الذين ينتقل عدد أكبر منهم إلى العمل أو الدراسة. لكن التحسن كان أبطأ بين الأشخاص ذوي الإعاقات التي تؤثر على قدرتهم على العمل، وبين الباحثين عن عمل في الفئة العمرية من 55 إلى 66 عاماً.

وبلغ عدد العاطلين المسجلين الذين أمضوا 12 شهراً أو أكثر دون عمل 147,333 شخصاً في سبتمبر، مقارنة بـ153,845 قبل عام. وتوضح هذه الأرقام أن البطالة طويلة الأمد ما زالت تشكل أحد أكبر التحديات، رغم اتجاهها نحو الانخفاض.

لماذا تختلف أرقام مكتب العمل عن الإحصاء المركزي؟

تعتمد أرقام مكتب العمل على الأشخاص المسجلين في سجلاته، بينما يقيس مكتب الإحصاء المركزي SCB البطالة وفق مسح للقوى العاملة يشمل تعريفاً ومنهجية مختلفين. ولهذا لا تعني نسبة 6.4 بالمئة أن جميع مقاييس البطالة في السويد بلغت المستوى نفسه؛ فقد أظهر مسح SCB لشهر سبتمبر معدل بطالة غير معدل موسمياً قدره 8.1 بالمئة.

ويعكس تراجع البطالة المسجلة مؤشراً على تحسن سوق العمل، فيما يبقى مدى استمرار هذا المسار مرتبطاً بنمو الاقتصاد وقدرة الشركات والقطاع العام على زيادة التوظيف.

المصادر: Expressen – أدنى بطالة منذ ثلاث سنوات؛ مكتب العمل السويدي – بيانات سبتمبر 2026؛ مكتب العمل – تقرير الربع الثالث؛ مكتب الإحصاء المركزي SCB.

شاهد أيضًا

لماذا تتشابه أعلام الدول الإسكندنافية؟ قصة الصليب النوردي في 800 عامللمشاهدة على يوتيوب

للمشاهدة على يوتيوب

زر الذهاب إلى الأعلى